9年来最惨！ 北市百家申请大量解雇、近4,000人丢饭碗

惨兮兮！新冠肺炎疫情肆虐，百业重挫，远东航空、文华东方酒店等知名大型企业大裁员，北市劳动局统计，北市今年截至11月止，已收到101家企业通报申请大量解雇，件数创9年来之最，计划解雇人数达3970人。劳动局长陈信瑜提醒，资方依法必须在解雇日60天前通报，否则将罚10万至50万元。

北市劳动局指出，2012年通报大量解雇的企业有85家、遭解雇劳工3635人，2013年55家、2136人，2014年81家、3031人，2015年90家、4810人，2016年98家、达5809人，2017年90家、4094人、2018年78家、3742人，2019年87家、3059人，今年则达101家、3970人。

劳动局表示，今年通报大量解雇的行业中，最多的是批发零售业，达27家、计划解雇1089人；第二多为住宿及餐饮业26家、576人；第三多是资讯及通讯传播业18家、458人。

劳动局说明，其中最知名的企业为「远东航空股份有限公司」，于3月5日通报，雇用人数是528人，5月4日资遣528人；「开泰丰股份有限公司（文华东方酒店）」 5月27日通报，雇用人数535人，6月27日资遣205人，6月30日再资遣2人，总计207人。

「60天前必须通报大量解雇，否则将罚10万至50万元！」陈信瑜呼吁，资遣人数超过10人以上者，即有可能产生大量解雇的疑虑，按照《大量解雇劳工保护法》第4条规定，企业应于提出「大量解雇计划书」的10日内进行劳资协商，协商后所拟定的协议书，将会对个别劳工发生效力；若事业单位有协助劳工转业需求，也可向劳动局要求提供就业服务与职业训练相关咨询。