沈迺训快评》谢宜容霸凌案 想起洪仲丘案

劳动部北分署长谢宜容遭爆犹如土皇帝，在任2年多，竟有81人受不了离职。(图／中视新闻)

近日劳动部劳动力发展署北分署爆发疑似分署长谢宜容长期职场霸凌员工，导致一名公务员不堪负荷选择轻生。今日劳动部公布行政调查结果，承认北分署分署长谢宜容平日作风不良，管理方式及情绪控管的确有不当，以至于造成其他同仁遭职场霸凌的感受，认定职场霸凌成立且情节重大。

讵料行政调查报告却将公务员轻生的原因严重「曲笔」，不仅未将轻生原因与长官霸凌做出因果关系的说明，更自行解释为是因长期单独从事资讯小组工作量过于庞大，压力太大又缺乏足够资源协助，导火线是因负责智能就业服务系统，认为不可行，但又无地方反映，产生挫败及无力感。简言之，劳动部认为该员的死与霸凌并非主要相关，这种行政调查的结果与态度说穿了就是恶质的官僚主义作祟，很难不让人联想到当年轰动一时的洪仲丘案。

赖政府应该回想当年在野时爆发的洪案，绿营是如何无限上纲，当时马政府，不仅让两任国防部长下台，同时发动数波惩处了与该案有关的军、士官，然而绿营当时仍不罢休，持续高分贝质疑马政府处置不当，让该个案最后成为绿营主导的政治事件与街头抗争运动。

如今绿营上台爆发了有着相同霸凌性质致死案件，赖政府显然没有用在野时的相同标准检视自己，放任底下部会大摆官僚作风，至今也不过是行礼如仪的将谢调为非主管职，待考绩会处分出炉八成也难符合人民期待，而此案恐也难在司法检调的侦办后给予谢任何罪责，身为提升劳动权益的劳动部最终成为了职场霸凌的豁免者，岂不让人民心寒?

不敢奢望有人会替该公务员之死掀起巨大的抗争声量，毕竟蓝营与公务员的族群性格长期呈现集体软弱性，然而赖清德总统想起自己与绿营在洪仲丘案时的大义凛然，如今绿营却选择性的对劳动部长官霸凌轻生案集体噤声，难道没有一丝丝愧疚?

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