打造高龄人生的EPS 国泰人寿再获保险业亚洲奖

国泰人寿持续以「友善高龄、保障优先、永续实践」的精神，关注高龄议题。（国泰人寿提供）

由亚太地区专业金融媒体集团举办的「保险业亚洲奖Insurance Asia Awards 2022」近日举办线上颁奖典礼，在众多亚洲企业中，国泰人寿再度脱颖而出，今年藉「高龄E.P.S策略，打造理想老后生活」，获得「年度ESG奖 （ESG Initiative of the Year）」的肯定。

面对将迈入超高龄社会的台湾，国泰人寿主动倡议提升民众的风险意识，与阳明大学教授及资诚联合会计师事务所（PwC）联合发布业界第一本《人生风险趋势调查报告》，透过调查全面掌握台湾民众的身体、心理、财务风险，并从中挖掘台湾高龄民众在面对「安老」这项课题时所做的准备及期待。

国泰人寿深知高龄照顾与社会安定息息相关，结合60周年全新「E.P.S」战略，以「Elder Friendly友善高龄×Protection First保障优先×Sustainability永续实践」，从保险保障、暖心服务、社会公益的投入，全方位守护台湾民众的身体、心理、财务健康，为高龄民众打造一个安心享老的理想老后生活。

孤独老是台湾高龄者最大的心理健康隐藏风险，为了打造一个「友善高龄」的在地社区，国泰人寿积极推动反诈骗桌游，携手刑事警察局到各个社区据点，以寓教于乐方式让长辈认识反诈骗知识，也在全台设置四座「国泰幸福农场」，带领长辈种菜、共餐，与他们建立「新家人」关系。

另外，国泰从保险本业出发，与时俱进推出符合高龄需求之商品，并透过全面拜访，协助保户补足基础医疗、长照险、重大伤病险、退休理财规划，达到「保障优先」的目标。

在「永续实践」的部分，国泰人寿积极提倡健康促进观念，期望将保险功能从「事后补偿」延伸至「事前预防」，推动之「Cathay Walker Plus」已有70万会员，是全台最多人参与的健康促进计划，也是业界唯一与国健署合作导入「失智友善天使」自动化认证机制，让业务员具备失智领域知识，提供客户专业咨询与服务。