独》提油救火？国防部拟让「不适服」官兵再入营 放宽3类入伍条件

国防部拟让「不适服」官兵再入营，放宽3类入伍条件 。(示意图/中时资料库)

国军志愿役招募成效逐年降低，导致主战部队编现比长年不足，军中人力吃紧状况逐渐恶化。为此国防部招数尽出，除了想尽办法提出各项诱因及奖励招募外，《中时新闻网》也掌握，国防部为了「补破网」，将破天荒开放让原本「不适服」退伍5年内的士官兵再度入营，以迅速补充兵源不足问题。

根据军方研拟内容，除了「不适服」人员外，更将扩大开放「色弱」、身上刺青面积大于现行规定者，以及仅有国中学历者入营。

军方人士相当忧心表示，士官兵「不适服」的原因千百种，除了违法犯纪外，个人因素为绝大主因，而这些官兵当初就是有状况才遭汰除，现在为了「充数」而急就章，只会造成部队战训上的困扰，甚至影响在营士官兵心理而人心浮动，「弊绝对大于利」。

据了解，国防部在志愿役招募成效不彰下，压力始终无法解除，基层单位为了募兵想破头，为了迅速补足兵源，国防部研拟自明年元月份起，开放不适服退伍满一年后士官兵再入营方案。

目前各基层单位均收到命令，要求掌握单位五年内不适服退伍士兵名册，明年确定实施后，进行主动联系询问再入营意愿，希望能快速提升招募成效。

据了解，色弱可分为「轻微」与「严重」，轻微者只要在「光线佳」状况下就跟「正常人」一样。但严重者，即使在光线佳条件下，仍无法正常分辨红、绿、蓝等颜色。

至于刺青面积大与仅有国中学历者，军中人士则「稍微」相对乐观，因为对训练上影响不大，但未来入伍后，可能仅能限制在某些单位内，其余则是训练成效而定。。

三军部队目前都要求每梯募兵须达一定数量，否则就得开会检讨，但因不过一年期义务役上路致训练加重，招募时间遭压缩，只能在训练课程结束后才得以招募，让基层「业绩」压力变更大。

国防部为此去年推出「国军荐责礼券」奖励，部队内部人士只要推荐愿意从军者完成报考并入营者，立刻核发1000至2000元不等礼，但是官兵发现，耗费的心力远超过奖励，成效慢慢减低。

国防部今年提交立法院报告书就指出，内政部列管可征役男预判，从2022年开始递减，今年首度失守跌破至10万人以下，共计9万7828人，预计至2031年就只会剩7万4036人。