肥貓現形！724家上市櫃公司董監酬勞遭強制揭露、年增近70家

肥猫现形，董监酬劳遭强制揭露家数今年724家年增近70家。图／本报系资料照片

金管会主委彭金隆日前表示要提出激励金融业加码照顾员工的措施，今日重要方向出炉，对此证期局指出，将从强化资讯揭露及鼓励措施双管齐下，对上市公司获利增加的同时也增加员工薪酬发挥更大的诱因。金管会也发现，在相关鼓励措施引导下，更多上市公司，即使本身并非为金管会强制揭露员工及董监薪酬的对象但仍自愿揭露，比重从53.2%增至57.7%。

金管会统计，112年申报111年年报的，自愿者322家，被强制者为724家，占总上市柜家数1813家，约有57.7%揭露率，相较于111年申报110年报的自愿揭露294家、被强制者652家，总家数1779家，占比53.2%，已有所提升，不过另一方面，遭强制揭露的上市柜公司家数也增加。

证期局也指出，将持续扩大强制揭露个别董监酬金条件范围，提升董监酬金资讯揭露透明度，对此金管会去年11月已要求，最近一年度税后净利增加达10％以上，但非主管职员工年度薪资平均数却未增加者，及最近一年度税后损益衰退达10%且逾500万元，及平均每位董事酬金(不含兼任员工酬金)增加达10%且超过10万元者，必须揭露个别董监酬金，上市上柜公司自113年起申报年报即应适用。

金管会也将强化公司发放董监酬金合理性监督机制，包括证交所及柜买中心已将税后损益衰退且董监酬金增加达一定比例公司，列入财务业务平时管理选案指标及内部控制优先受查对象，并请公司于股东会说明董监酬金发放之合理性，另投资人保护中心并将以股东身分积极参与股东会，了解公司发放董监酬金。

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