港高才招聘展 76企供1500職 這類人才具優勢

香港示意图。图／shutterstock

香港着力抢人才及留人才，成功与否的关键之一是要为他们提供就业支援等配套。香港高才通人才服务协会8日举办「香港高才招聘展览2024（秋季）」，共76家企业合共提供逾1500个职位空缺，涵盖地产发展、电讯服务、公用事业及金融等不同行业，人才服务办公室亦于现场设摊位提供各种资讯，吸引不少高才求职者到场应征。

文汇报报导， 有从事金融业的人才表示，香港很国际化，且就业范围更广，故特地到港参与招聘会。有已多次参展的通讯企业满意8日的人流，希望能成功招募科技创新等人才，以弥补人力资源缺口。

中国移动香港人力资源总经理张留成表示，是次主要招募人工智能、大数据及网络安保等专业技术职位，已收到不少履历，「公司致力发展数字化，需要大量创科人才，期望透过招聘展览弥补人才缺口。」

是次招聘展览有76家企业参展，不乏如新鸿基地产集团、中国移动香港及华润集团等大企业。现场人头涌涌，挤满逾百名与雇主洽谈的求职者，参展企业普遍反映招聘展览气氛热烈。

是次招聘展览提供让求职者可以面对面与企业代表交流的机会，更了解岗位工作细节。已透过高才通获批赴港资格的张小姐，在深圳已有12年在银行工作的经验。她说，有感香港的就业更广泛，能达到工作和生活平衡，个人亦喜欢香港的国际化环境，因此特意到港参加线下招聘展览，目标是觅得销售类的职位，并希望能获得更多大展拳脚的机会。

来自四川成都的李小姐则期望能在港从事与资讯科技相关的工作。她在内地已有约13年工作经验，目前在内地的月薪约1万元，期望能在港找到月薪3万至4万港元（约3858至5145美元）的工作，「有工作机会就会马上赴港。」她说，小时候爱看香港电视剧，故能听懂广东话，相信言语沟通上不会有太大困难。