《钢铁股》中钢1+N碳管理团队 减碳潜力曝

中钢周二假中钢集团总部大楼会议室举办「以大带小，价值共创」讲习活动，邀请下游客户以「国内气候变迁因应法与相关子法」及「中钢推动节能减碳工作」两个主题进行交流及讨论，携手客户推动减碳及凝聚低碳转型共识，齐步迈向低碳新时代。

王锡钦总经理于活动开场致词，强调「客户好，中钢才会好」，也进一步说明中钢不仅自身积极推动减碳工作，更持续保持全球碳管制业务的敏锐触角，以丰富的节能与碳管理经验，将国内外的相关最新资讯及务实建议，协助客户因应国际碳关税挑战，展现带领整体钢铁产业链的责任与决心。

中钢积极响应经济部工业局112年度「制造部门净零转型推动计划」，为凝聚产业整体共识，并呼应政府「以大带小」的推动策略，与客户组成「1+N」碳管理示范团队(1指的是领头厂商，N则是指产业链)。为协助钢铁产业下游业者建立碳管理能力基础，落实制程节能减碳，以强化因应全球低碳潮流的竞争力，同时减缓国内外碳管制(如欧洲CBAM)造成之冲击，中钢分享国际最新碳管制资讯与碳中和趋势、协助建置碳盘查能力，以及提供节能减碳诊断等辅导项目。

中钢「1+N碳管理示范团队」成立至今，已完成9家下游客户之碳盘查辅导及节能诊断工作，除了确保业者具备自主进行碳盘查之能力外，亦提供完整的节能改善建议，获得客户一致好评。此外，经中钢节能专家至客户现场逐一诊断客户生产制程及设备后，目前也已完成6家客户之预估节电潜力达每年2053千度，总减碳潜力约达1045公吨CO2e/年，预计今年度可完成总计11家客户之辅导，其年减碳潜力将大于1500吨CO2e之节能减碳辅导目标，务实地推动节能减碳。