海归大量起用 陆仍给台胞同等待遇

4月14日，国际人才交流大会在深圳举办，求职者在海归人才招聘会上查看企业资料。（新华社）

台湾原住民手工艺品前进厦门自贸片区海沧园区的台湾创业馆。（中新社资料照片）

大陆经济高速发展，吸引海内外人才前往工作，随着大量的陆籍海归人才返国工作，加上大陆高等教育品质提升，早些年在职场上吃香的外籍干部、台籍干部的光环逐渐暗淡。虽然台湾人的优势正在流失，但大陆学者认为，两岸一家亲，皆为中华民族，所以大陆才给台胞同等待遇，大陆一再重申两岸共同促进中华民族复兴，绝非口号，是看得到、享受得到的红利。

大陆涉台人士指出，大陆推惠台31条的通关密语，就是前国民党主席洪秀柱日前与西藏自治区党委书记吴英杰会谈时所说，加大两地交流合作力度，一同为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出应有贡献。他说，中国正在崛起，创造许多机会，台胞作为一家人，当然可优先与大陆民众一起享有。

揽台青提供发展机会

台湾人才在大陆还有竞争力吗？面对大陆海归派和985、211工程的顶尖院校毕业生，台湾人赴陆工作，薪资已逐年下降，不再享有优势。但是大陆方面秉持两岸一家的精神，在国台办公布对台31项优惠措施后，各省市陆续推出当地的方案，招揽台青赴陆发展。

北京联合大学两岸关系研究所所长朱松岭表示，大陆提出惠台措施的精神，更多的是提供「发展机会」给台湾民众，提供与大陆民众一样的同等待遇，而不光只是提供优惠条件。

抓住机会赴陆展所长

他提醒，台湾民众不要错误理解为「可以到大陆占便宜」，大陆绝对不是一个「人傻钱多速来」的地方。

朱松岭表示，大陆进入新时代，大家求平等、求发展，昔日80年代大陆对台商全面倾斜照顾的「超国民待遇」已不可能继续存在，现在大陆提供同样的发展机会，「当机会已经来到身边，需要台湾民众自己主动把握，如果抓不住，只能眼睁睁看机会溜走，怨不得别人」。

大陆涉台人士表示，31条惠台措施没有实施细则，各省市因地制宜推进，才有有当地特色。朱松岭说，大陆各地公开向全球征求人才，「台湾民众可以掂量自己够不够顶尖，来大陆发挥自己的专业」。