劳动部66亿「应届毕业青年就业措施」 6月中旬陆续启动
行政院长苏贞昌今天在行政院会再次听取「应届毕业青年就业措施」报告。劳动部表示，为因应疫情及毕业季，推动「应届毕业青年就业措施」，并依上周苏院长指示，再细部盘点协助青年就业效果，将透过「冲就业」、「练专长」、「兴雇用」三大策略5项措施，共投入66亿元，可照顾19万初次寻职青年，相关措施6月中旬陆续启动。
今年应届毕业生约28万人，其中约19万人初次寻职，为协助青年「冲就业」，劳动部提供最高13.8万奖励！将于6月中启动的「青年就业奖励计划」，应届毕业青年能尽速持续就业6个月，最高可获得3万元奖励；另针对愿意尝试到特定制造业、照顾服务业及营造业等行业工作的青年，提供奖励最高18个月，最高 10.8万元，帮助点燃青年求职魂，就业真给力。
另助攻青年「练专长」，透过「产业新尖兵计划」提供职业训练及补助训练费用最高10万元，并提供参训青年学习奖励金最高 9.6万元，鼓励储备新技能及引领投入重点产业，跃升职场竞争力。
劳动部也特别鼓励雇主「兴雇用」，提供青年就业机会，其中「青年就业旗舰计划」加码补助企业提供做中学机会，最高10.8万元；另亦持续密切关注青年就业情势，适时启动「雇用青年奖助计划」，邀请雇主同心协助青年，也增进企业战斗力。
近期国内疫情趋于稳定，旅游业、餐饮业等内需型消费市场已逐渐复苏，依据劳动部今年第2次「人力需求调查」，今年7月与4月相较，以制造业、批发及零售业、住宿及餐饮业、医疗保健及社会工作服务业的人力需求增加最多，且依5月公立就业服务机构受理企业登记职缺资料，住宿及餐饮业、医疗保健及社会工作服务业职缺数已有回升的迹象，劳动部鼓励青年朋友可以更勇敢跨出校园。
为了让刚出校门的青年，把握后疫情时期就业市场逐渐回温的良机，安心稳定就业，雇主也可以获得最佳生力军，劳动部已自5月起推动线上就业博览会，另将从6月中旬起陆续启动以上措施。