PC事业卖鸿海还不够！东芝「补钱洞」5年内将大裁7000人
▲东芝在最新的营运计划中提到，将在未来5年内缩减高达7000名人力，以节省相关成本。（图／达志影像／美联社）
日本东芝日前公布中期计划，作为经营再建的其中一环，预计将在5年内陆续减少7000名人力，除了部分会在5年内退休的员工外，东芝也将推出优退方案，吸引中高龄员工退休，试图改善目前主要由50岁以上员工组成的人力架构。另外，东芝也预计清算英国的核电厂子公司，以减缩开支。
根据《每日新闻》报导，东芝8日公布的中期营运计划中显示，整个东芝集团截至6月为止共有13.2万名员工，预计之后每年将会有1000人退休。然而在火力发电产业上，由于公司内部判断，再生能源普及，未来扩大市场机率微小，因此将特别针对该部门召集优退员工，借此减少人事费用，降低成本。另外，具发展性与赤字部门之间也会进行人力调配。
除了裁减人力，节省人事成本外，东芝也在中期营运计划中提出新投资策略，将公司业务发展方向集中在AI与IoT技术（物联网），在未来5年投下超过1兆日圆做为开发研究经费。此外，在海外核电新事业中，由于原本为子公司的美国西屋电器在2017年破产，东芝也决定撤出海外核电事业，并对英国核电厂子公司NuGeneration进行清算。
东芝在2015年传出会计丑闻加上西屋电器的巨额损失，导致公司内部传出经营危机，为此更出售半导体、家电与PC事业，如今仍旧不堪亏损，只好借此降低经营成本。