配電線路檢修人力「缺口2千人」 台電盼引進移工穩供電

台电拟引进移工加强供电妥善率，劳动部要求先厘清缺工样态。台电指出，未来4到8年承揽配电外线工程包商所需人力约1000至2000人，近期将提出需求工项供劳动部参考，盼获补充性人力，确保稳定供电。图／联合报系资料照片

台电拟引进移工加强供电妥善率，劳动部要求先厘清缺工样态。台电指出，未来4到8年承揽配电外线工程包商所需人力约1000至2000人，近期将提出需求工项供劳动部参考，盼获补充性人力，确保稳定供电。

经济部长郭智辉日前表示，为提升电力设备妥善率，台电拟与劳动部协调开放移工投入配电相关工程，目标4年内完成跳电热区的电力设备更换工作；台电也说，目前配电外线工程高度仰赖外包人力，若能引进移工，有望解决承揽商人力不足问题。

上周台电董事长曾文生已和劳动部开会讨论此事，由于台电现场工作内容多元，劳动部请台电先厘清缺工样态，待确认后再拟定多元方案协助，包含专案媒合、公共工程专案引进等。

台电指出，未来4到8年承揽配电外线工程包商所需人力约1000至2000人，原因是目前相关人力平均年龄层约60岁，将面临退休潮。事实上，配线工程领班薪水每月10万元，助手也有5到7万元，「但非常辛苦不好找人」，盼获补充性人力，执行台风季前修剪树枝、地下电缆检修等作业。

经济部官员表示，劳动部规范电气工程需相关执照，主要是针对电器承装业（水电行），而台电所需配电外线工作和水电工并无排挤情况，意即不会影响本国劳工就业机会，劳动部亦可接受，后续会朝公共利益角度进行人力补充，若涉及精密工程，则考虑辅导移工考照。

至于是否牵涉修改法令，官员表示，台电近期会提出详细人力工项，供劳动部参考，届时才能确定。

台电补充，目前「配电工程管路」部分已可引进外籍劳工，但「配电外线」涉及技术性较高且受法令限制，若可以引进外籍劳工，前期可以从事技术性较低的劳务工作，逐步学习语言及技术，并于取得相关证照后再从事技术性工作。

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