Q4招募300人 王品火锅、烧肉8品牌9／1起调升起薪

王品集团年底前预计再展20家门店，于第4季释出300名职缺，以锅物、烧肉品牌为主。图／王品集团提供

因应拓点展店需求并超前部署迎接岁末年终聚餐旺季商机，年底前预计再开出20家门店的王品集团宣布，第4季将释出300名工作职缺，以锅物、烧肉品牌为主，5大锅物品牌「聚锅」、「青花骄」、「和牛涮」、「向辣」、「尬锅」，以及烧肉品牌「原烧」、「肉次方」与「金咕」总共8个品牌，并自9／1日起启动调薪计划，正职起薪含全勤调升为35,800元起。以锅物品牌为例，储备干部若通过考核，晋升为店长、主厨，有机会挑战一年加薪一万，平均月薪上看9万，希望招募更多餐饮好手加入王品。

人力求职网最新调查，有90.4％的上班族透露，「有计划」在今年第3季换工作，想跳槽的热门行业，第一名则是餐饮住宿与休闲旅游。而根据王品统计，今年7月应征履历数，也较去年同期增加17％，显见王品在薪酬与福利、职涯发展等，皆获求职者高度肯定。

王品集团展店脚步不停歇，带动人力需求，今年已有过半数品牌启动调薪计划，其中以平价火锅「石二锅」、「12MINI」连两次调薪、累计调幅达6％最高。另外，「聚锅」、「青花骄」、「和牛涮」、「向辣」、「尬锅」、「原烧」、「肉次方」、「金咕」共8个品牌，将于9／1起调升正职起薪含全勤调升为35,800元起、并喊出无经验可，起薪较市场行情高出近两成。

火锅品牌「聚锅」、「青花骄」、「和牛涮」、「向辣」、「尬锅」,也预计在9／9-9／15在六都联合举办储备店长、主厨招募，应征者可就近选择地点与面试时间。若通过录取，储备干部起薪38,000元，最快一年内经过培训、通过考核，月薪有机会上看55,000元，晋升为店长、主厨，月薪加上晋升调薪、每月绩效奖金等，平均月薪上看9万，有机会挑战年薪百万。