全联大润发合体 今年营收冲2,000亿

全联近年全台店数与业绩概况

全联并大润发2022首年合计营收超标破1,900亿元，全联董事长林敏雄指出，全联去年营收超越1,650亿元，大润发持平约250亿元，合计突破目标1,900亿元，今年整体势必超越2,000亿元大关。

全联去年起合计大润发营收，亦启动大润发改造计划，首家改造店嘉义门市今年1月5日开幕，时隔15年的大润发嘉义店，占地2,600坪卖场除了保有原本多间外柜之外，还加入包括三井3C、大树药局、FUN BOX，以及全球首间IKEA店中店等新柜，一次购足所有生鲜、干货、家饰、3C用品等。林敏雄指出，今年将持续斥资7-8亿元改装大润发其他门市，至于全联则预计展新店至少50家，估计全年合计营收一定超越2,000亿元。

林敏雄表示，收购大润发后采双品牌经营，原有员工皆保留包括高阶的法籍总经理、财务长都在，全联只派董事长林弘斌、营运长赖淑子进驻，近期除了在行销上结合，没有联合采购，只有意见交流，至于外界关注的全联点数使用部分，则可透过「全支付」平台将点数兑换成「全点」使用。全联总经理蔡笃昌进一步说明，PX Pay是第三方支付，因此点数不能直接至大润发使用，但可透过全支付平台，将点数转成「全点」跨通路流通，未来串接直接通用长远目标。

林敏雄说，跨域支付是未来趋势，「拿手机逼一下就走，比掏出信用卡方便」，过去没有赚钱利基，没人愿意做，全联最接近消费基层，就义不容辞来做。

对于2023年景气看法，林敏雄说「内需比较没差」，并指出景气不好，对专供一日三餐生活家用的全联超市来说相对抗跌性高；同时随着疫后各行各业复苏，服务业人才需求恐急，林敏雄指出，现在工资调涨，全联起薪也都比基本工资来得高，且每年加薪，缺才影响较低；蔡笃昌补充，目前竹北门市比较缺人，原因是竹北有科学园区且多为新兴住宅，因此会调度附近县市人员支援，也给予支援员工较多升迁机会。