首届国泰气候变迁青年论坛 广邀青年热力行动

国泰金控与国立台湾大学及台湾青年气候联盟(TWYCC)于8／12举办「国泰气候变迁青年论坛」，教育部担任指导单位，国泰金控总经理李长庚(右4)与出席贵宾合影：台大地理环境资源学系教授赖进贵(右3)／行政院能源及减碳办公室副执行长林子伦(右2)／教育部资讯及科技教育司专门委员廖双庆(左4)／国泰金控投资长程淑芬(左3)／国泰金控协理廖昶超(左2)。(国泰提供)

国泰金控与国立台湾大学及台湾青年气候联盟(TWYCC)于8／12举办「国泰气候变迁青年论坛」，教育部担任指导单位，现场与会人员大合照。（国泰提供）

继连续3年举办「气候变迁论坛」，国泰金控重视青年人才发展，今年特别与国立台湾大学及台湾青年气候联盟（TWYCC）共同举办「国泰气候变迁青年论坛」，由教育部担任指导单位，针对青年最关注的气候变迁议题，从政府及企业的长远规划到青年行动参与，促进「漾」世代共同解决气候变迁带来的跨领域、跨年龄的冲击。

身为台湾气候变迁及绿色金融领导者，国泰金控希望为台湾的青年族群尽一份心力，今年首次举办的国泰气候变迁青年论坛，国泰不仅率先分享责任投资及气候变迁相关财务揭露（TCFD）上的作为，更邀请多方共同参与，与年轻人立刻展开气候行动。

此外，教育部透过办理「气候变迁创意实作竞赛」，邀集并鼓励全国大专校院学生跨领域合作，以气候变迁减缓及调适为目标，进行创意企划与实作，迄今已完成办理5届竞赛，近3年更有超过百队报名参赛，完成众多创意作品。

在国泰气候变迁论坛上，创立9年的策略伙伴台湾青年气候联盟（TWYCC），聚焦于气候变迁与青年培力，每年都有6～8人的小组前往《联合国气候变迁纲要公约》（UNFCCC）缔约国大会（COP），此次分享COP25所见所闻，盼使青年不仅仅是倡议，更可以展开行动影响台湾政府作为。

此外，为使青年适性发展，除了实作竞赛及政策倡议的单位，国泰金控更与台大的「气候变迁与永续发展国际硕士及博士学位学程（IPCS）」共同合作实习计划，以跨院系及企业合作方式，共同培育具备跨领域解决能力的人才，为台湾气候变迁发展注入深厚的学术基础。

2019年底，由国泰金控与天下杂志针对大学生进行的「台湾永续实践家」调查，显示大学生认同17项永续发展目标（SDGs）重要性的比例超过8成；但满意程度皆低于50％，其中最不满意的前3名，分别为「陆地」、「海洋生态」及「气候变迁对策」。

国泰深知年轻人是未来的主人，今年更将国泰企业永续三大主轴定调为：「气候」、「培力」及「健康」，透过长期策略发展气候变迁及青年培力，不仅强化国泰实习生计划及卓越奖助学金计划，鼓励青年「把手弄脏」将学校所学与实际作法落实，共同面对气候变迁议题。

论坛共超过百位青年参与，除了政府单位、台湾大学及台湾青年气候联盟，更邀请气候变迁创意实作竞赛金奖得主，展示以植物固碳为主轴的获奖作品，充分展现青年创意、问题解决力及行动力，促使多方单位共同正视气候变迁议题，打造多赢！