台大护理师请疫苗假变一般休假　院方澄清「排假沟通落差」可改回

▲台大医院接种首批AZ疫苗。（图／台大医院提供）

记者洪巧蓝／台北报导

有台大护理师投诉，自己6/7完成疫苗接种，当天下午申请6/8疫苗假，却被排为休息日，疫苗假遭到驳回。院方澄清，台大医院提供有薪疫苗假，只要员工接种后不适都可以申请；该名护师原接种时间为6/9，后调整为6/7，护理长当时并不清楚，仅因评估6/8患者较少，才在6/7询问安排休假，是排假沟通落差；若有需要可随时补申请该日为疫苗假。

媒体报导指出，该名台大医院护理师原订6月9日接种疫苗，后来被通知可以提前到6月7日，当天接种完疫苗之后觉得不适，就申请隔日（6/8）的疫苗接种假。然而护理长却请同事询问6/8是否休假，以为是疫苗假就答应，没想到后来收到疫苗假申请遭驳回通知，才发现自己6/8当天被改为一般休息日，质疑用此方式避免他申请疫苗接种假。

国内从5月5日开始实施不支薪疫苗接种假。劳工或公务人员前往接种疫苗及接种后若发生不良反应，自接种之日起至接种次日24时止，均得申请疫苗接种假。

台大医院院方指出，院内提供的是「有薪疫苗假」给所有接种完感到不适的员工申请，由于不一定每个人打完疫苗都会不舒服，是在事实发生后随时给请假。

经查，该名护理师原订原接种时间为6/9，后调整为6/7，护理长当时并不清楚，仅因评估6/8患者较少，才在6/7询问该名护理师是否安排休假，是排假沟通落差。

院方强调，疫苗假随时有需要都可以请，该名护理师可申请当日为疫苗接种后不适，将假别改列疫苗假，应有补休时数也会退还。