台湾松下电器集团总座 黄政成接任

台湾松下电器集团新任总经理黄政成。图／Panasonic提供

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台湾松下电器集团（Panasonic）12月26日发表新人事案，宣布2014年起担任至今八年半的总经理林渊传将届龄退休，并拔擢现任的副总经理黄政成接任台湾松下电器总经理一职。这是台湾松下电器集团60年来，第二位台籍干部出任总经理一职，落实Panasonic致力推行经营的现地化，以能够站在顾客的立场去思考、决策、实践的经营以及经营的现地化政策。

新任总经理黄政成先生，现年56岁，电机工程专业，1989年进入台湾松下电器公司服务，迄今年资33年，从基层做起历任电机制造事业处技术部工程师、子公司厦门建松电器公司马达科技事业经理、处长、副执行长、空调‧空质事业副执行长，现在担任台湾松下电器公司副总经理一职。任职经历涵盖技术开发、产品制造、经营管理、事业责任者等，历练完整、领导经验丰富，是公司长期培育的经营人才，也由于延续台籍总经理的任命，被认为最能了解台湾市场及集团公司经营发展策略。未来在创新科技的智慧家电、GHP瓦斯空调、以及Advanced X智能科技为基础，提供减碳需求的商品，推动在2030年全事业达到碳中和，2050年达到「使用的能源小于创造的能源」的环境愿景目标，必定能与Panasonic集团公司共同携手并进，来落实实现集团的「绿智造」创未来的愿景。

林渊传前总经理在八年半任职期间，成功推动了台湾事业部设立，提升台湾在全球Panasonic集团位阶，让在台湾的事业营收稳步站上400亿元，并整合了Panasonic在台集团公司四大通路，如营造建筑通路、建材通路、冷冻设备通路、家电商品通路与解决方案服务事业，设立综合销售的台湾松下销售公司，积极行销Panasonic品牌力，创下家电营业连续八年成长，空调商品连续九年的成长的佳绩，同时针对「住空间解决方案」、「B2B空调」、「输出扩大」等三项挑战目标，积极布局战略发展，提出前所未有变革作法，为公司建构了迈向百年企业发展的基石。

多年来林渊传前总经理奉行「企业是社会的公器」之企业理念，不断地推动品牌价值发展与永续经营活动来投入青年人才的培育、体育发展和社会贡献等多元的项目，实践企业的永续目标与愿景，持续获得经济部的绿色系统伙伴奖以及TCSA的永续外商典范奖等政府及社会大众的肯定。

台湾松下电器集团作为Panasonic集团海外重点战略地域的一部分，肩负事业自主责任经营、扩大事业等任务，因此在空调空质、住空间整合方案和节能减碳的社会课题上，成为能提供顾客最好解决方案的企业，让Panasonic成为在住空间与非住宅空间的第一品牌，将是黄政成总经理就任新职后的重要课题。

今年是Panasonic集团来台湾设立的60周年，秉持「Live Your Best」的品牌愿景，在变化的世界里，贴近客户，成为持续创造幸福与身心愉悦的「力量」。

未来，希望能持续在地化深耕这片土地，结合从Panasonic集团而来的先进技术，不断提供受到客户喜爱的高品质产品与服务，积极与台湾的产、官、学界共同合作，持续为台湾这片土地贡献企业一己之力，善尽社会责任。