相信好老板占多数？徐永明轰：台湾是名副其实的「过劳之岛」
行政院会9日通过一例一休修法草案，面对松绑「7休1」是否将遭资方滥用侵害劳工权益，发言人徐国勇回应，相信台湾好老板占多数，让时代力量立委徐永明痛批，难道不知道台湾每12天就有1人过劳死，是名副其实的「过劳之岛」吗？
行政院长赖清德9日于记者会亲自说明，去年朝野出于善意修改《劳动基准法》，缩短工时，改善劳动条件，却也意外产生一例一休制度，严重绑住劳资弹性，衍生出许多问题，过去担任地方首长，便了解台湾经济发展的基础，所依靠的除了本身创新思维外，还包括弹性劳动体制，弹性不仅只有资方要求，劳工也要求弹性。
赖清德指出，这次修法有2个重点，第一为「四个不变」，保障劳工权益，包括正常工时不变，每日正常工时8小时，每周40小时、周休二日原则不变，社会误解的连续工作12天，绝非常态、加班总工时不变，每月46小时可弹性运用，但加班总工时不会改变、加班费计算费率不变。
另外，赖清德强调，将以「四个弹性」赋予企业经营和劳工工作安排的弹性，即加班弹性、排班弹性，虽松绑「7休1」，但须经劳资协议及政府把关、轮班间隔弹性，轮班间隔原则11小时，但经劳资协议，可弹性调整以利三班制的产业运作、特休假运用弹性，当年度特休假未休完，可经劳资协议明年再休，如还休不完则要现金给付。
▲赖清德。
其中，争议最多的松绑「7休1」，遭质疑若资方滥用，将侵害劳工权益；对此，政务委员林万亿说，企业若发生滥用，将以劳检公权力介入，保障劳工权益。徐国勇也补充回应，相信台湾好老板占多数，台湾经济便是由好老板及好劳工创造出来。
「难道政府不知道台湾每12天就有1人过劳死，是名副其实的『过劳之岛』吗？」徐永明砲轰，此次修法方向完全向资方靠拢，虽然行政院一再强调正常工时不变、周休二日原则不变、加班总工时不变、加班费计算不变。但却没说明修法后，单周工时最高可达84小时、可连续上班12天、30天工时300小时以及取消加班费做1给4的拟制工时，而所谓四个弹性只是替资方合法操劳工操到死。
徐永明重申，行政院别再骗，「四个弹性」会让劳工没命，照顾劳工权益绝不能只建立在老板的善意，而是要透过合适的法律制定，保障劳工享有妥善的职业环境。