【心情點滴】珍妮佛／臨老來圓打工夢

我的大学时期，新兴且百家争鸣的速食店可说是那年代最夯的打工标的。当我正打算跟同学们一起去某家美式速食店面试时，刚好有家教中心来电提供两个家教职缺，在更优渥的时薪利诱之下，我「忍痛」二择一，日后工读一直是以家教为主，与速食店的打工机会便未再相逢了。

毕业后任职企管顾问公司时，有次延请速食业龙头的人力资源主管来担任课程讲师，他以负责随班上课的我为例：「我们公司最希望能够聘用到的员工就是态度诚恳、声音甜美、笑容可掬，让客人感觉亲和力十足的人。你们班上的珍妮佛就是最标准的范例了。」

不管这是不是当时讲师客套的场面话，还是让我走了心，感觉过度良好地深信自己肯定就是个被企管顾问公司耽误的速食店模范员工。

这几年缺工问题严重，速食业频频向中高龄层招手，且有「兼职银发族乐在工作、完全不输年轻人」的诸多报导，让我起心动念了起来，想临老来圆一次年轻时擦肩而过的速食店打工梦，顺便验证自己是否真是当年讲师所言的「标准范例」。

家中老小对我的跃跃欲试皆投下反对票，不但不看好，还冷言劝退。老公觉得「养尊处优」、做了全职家庭主妇二十余年的我，无法胜任速食店这种年轻人才做得来的「体力活」。儿子更是「老司机」地对我说：「妳不知道现在的社会充满了职场霸凌和年龄歧视吗？温室里的贵妇啊，职场是很危险的，妳还是乖乖待在妳的舒适圈吧！」

尽管唱衰和危言耸听的声音环伺，我仍力排众议，不但坐而言也起而行，积极搜寻相关资讯，更报名参加了职训单位与速食业者共同举办的「中高龄职场体验营」。

五十过后、即将奔六的这把年纪，出门工作可以只问「想不想要」而不是「需不需要」，能不计较薪资多寡，只期待工时弹性和「好不好玩」，碰上有业者愿意提供这样的就业机会，让自己能完成缺了一块的拼图，此时不参与，更待何时呢？