移工直聘中心15年竟无语人员！ 劳团痛批毫无功能

台湾劳工联盟痛批劳动部移工直聘中心毫无功能(台湾移工联盟提供／简立欣台北传真)

MENT台湾移工联盟今日举行「政府责任总体检记者会」，指劳动部直聘中心虽已设立15年却没有双语人员、且只能协助雇主「国内直聘」却完全无法协助移工从母国到台湾的流程；最扯的是每周举办的就业媒合会只是强迫移工到场签到，但移工求职还是要找仲介，痛批直聘中心根本毫无功能。

台湾移工联盟今日在劳动部直接聘雇联合服务中心前举办记者会，表示移工就业市场被私人仲介垄断30年，台湾移工联盟多年来诉求废除私人仲介制度，由政府对政府直接聘雇，不过劳动部总是以「2008年就设直聘中心」、「有多元就业管道」等说词做为遮羞布。

然而实际检验跟移工业务相关单位，台湾移工联盟发现包括移民署、健保局、疾管署、国税局、劳保局等「通通都没有聘雇双语人员」，无论是表格、线上系统、临柜咨询、电话咨询「通通都没有移工母语」。这使得移工要办退税、劳保及灾保各项给付、居留证、定期体检等都得依赖仲介。

其次，当初在移工团体的倡议下，劳动部于2008年设置了「直聘中心」，但台湾移工联盟发现目前的直聘中心完全无法协助移工从母国到台湾的「任何程序」，只能协助雇主「国内直聘」，且雇主还是要自己去跑移民署、健保局、劳工局通报等程序，最终导致直聘中心只剩下「代收劳动部发展署文件」的功能。

最扯的是，全台各地公立就业服务站每周四举办的「移工就业媒合会」，竟是每周由电脑随机挑选一批移工强制其到场签到，若未签到视同放弃转换工作的权利，移工会被强制遣返。而当移工问就服站工作人员：「今天要面试我的雇主在哪？」工作人员竟回答：「不一定有雇主来，你们要自己找仲介。」媒合现场都是移工，根本没有出现过雇主。

劳动部回应表示，直聘中心已提供专案选工服务，协助雇主自国外引进移工。此外，为协助移工于公立就业服务机构办理转换雇主作业，已完成全国26个就业服务中心移工友善环境及作业流程的建置，并提供双语通译等。