迎合AI内阁政策 谢遭爆好大喜功

劳动力发展署北分署位于行政院新庄办公大楼，内部基层员工似乎未受太多影响。（贺培晏摄）

劳动部劳发署北分署吴姓公务员疑遭霸凌死亡，监察院已2度发函请劳动部将相关事证、行政调查报告移交监察院处理，20日又有陈情信直指罪魁祸首是分署长谢宜容好大喜功，为迎合行政院「AI行动创新内阁」政策，吴员因负责「人工智能专案」屡遭退件，才酿成悲剧。

劳动部调查报告指出，吴男曾认为智能就业服务系统对机关没有帮助，却被不断要求调整工作计划。陈情信也指出，谢宜容为迎合政院「AI行动创新内阁」政策，要各科室都朝此目标努力发想相关专案，而「人工智能专案」又被她认定是独创，为其他分署所无，如果成功，可让她向上级长官邀功，因此特别「关注」。

陈情信指出，分署内部都认为该专案并无实质效益，甚至有浪费公帑之虞，但谢刚愎自用、独断独行，没有人敢勇敢提诤言，只好奉命而行，最后因吴员负责的「人工智能专案」屡次遭退件，才造成此桩悲剧。

陈情信亦指出，「谢分署长到任后的种种作为，让我们承受莫大的心理压力，我们已经不想再多说什么了」。此外，信中也为被究责的副分署长李燕玲及秘书室主任抱屈，更赞李是难得的好长官，盼李勿成为代罪羔羊。

该案也衍生案外案，新北劳工局昨证实劳检处接获该署临时人员检举遭职场霸凌，劳检处近日将派员赴北分署稽查，若有违反《职安法》会要求限期改善、甚至开罚，至于检举人投诉内容和霸凌者是否为谢宜容？劳工局及劳检处都表示不便透露。

记者昨走访北分署办公室，整体工作气氛看不出异样，但基层员工听闻「职场霸凌」，低调地说「最近闹得沸沸扬扬，所以大家都满在意的。」至于谢宜容是否会霸凌下属？基层员工说因接触不到分署长层级，所以不知情。（珍惜生命，生命一定可以找到出路）