遭教師指控惡意資遣 南亞技術學院：子虛烏有

南亚技术学院表示，学校都是依照教师资绩排序、教师专长，优先安排课程，吴姓教师说学校刻意不排课的说法是子虚乌有。本报系资料照

南亚技术学院通识教育中心的吴姓教师，今日在高教工会的记者会上自陈遭校方恶意不排课逼退。校方对此回应表示，排课都是依照教师资绩排序处理，并无刻意不排课，吴姓教师的资绩排序最后一名，校方依照规定进行安置，因吴姓教师不同意安置才会予以资遣。

高教工会今日开记者会指控，在南亚技术学院服务超过22年吴姓教师，因不愿支援违法办学的国防部「营区在职专班」，而被学校调职，且在其他教师超钟点、且有教师资格不符的情况下，完全不排课程给他，甚至最后还进行资遣。

对此，南亚技术学院表示，学校都是依照教师资绩排序、教师专长，优先安排课程，吴姓教师说学校刻意不排课的说法是子虚乌有。

另外，南亚技术学院主任秘书黄富昌说，休闲餐旅管理系是由3个系并成，目前该系新生班级少、教师过多，希望先安置资绩排序最后一名且没有课的吴姓教师，校方都有依照规定给予教师离退待遇，并另外给予100万元奖励金。吴姓教师不接受安置，学校3月已经召开教评会决议资遣，但当时在程序上有所疏漏，因此先撤回资遣案。学校将在4月11日再度召开教评会表决，通过就会将资遣案再次报给教育部。

教育部指出，南亚技术学院是以吴姓教师符合教师法第27条第1项第1款「因系、所、科、组、课程调整或学校减班、停办、解散时，现职已无工作又无其他适当工作可以调任」暨学校法人及其所属私立学校教职员退休抚恤离职资遣条例第22条第1款情形，拟予资遣。

教育部表示，对于学校所报资遣案件，教育部一向极为重视并审慎检视学校的认事用法及审议程序等是否符合相关法令规范，以保障教师权益。