整顿职场！他曝00后新人「都有1行为」　一票力挺：进步的开始

▲原PO发现新鲜人作风都比较潇洒。（示意图／资料照）

记者施怡妏／综合报导

毕业季刚过，意味着又有一批新鲜人投入职场，一名网友表示，平时都很遵守公司的规定，但听说2000年后出生的年轻人，根本不管规定，决定躺平之后，在职场上就认为自己的地位比老板大，绝不加班、不做工作外的事，不爽就跟老板翻脸提离职，对此，网友却认为，反而是件好事，「台湾职场不健康很久了」。

有网友在Dcard发文，「真的有所谓的00后整顿职场吗？」自己是1996年出生，在职场上都是按照公司的规定行事，无论是老板说的话，或是一些不成文的规定，只要不会太过分，他通常都会遵守。

然而，他听说2000年后出生的年轻人，对职场的态度完全不同，都没在管这些规矩，「只要决定好不买房、不买车、不背任何贷款、不结婚、不生小孩，自己地位就比老板大」，绝对不会加班，也不会做超出职责范围的工作，若不满意就跟老板翻脸提离职，这些行为被称为整顿职场，「你各位公司的00后年轻人都真的那么潇洒吗？」

贴文曝光，网友认为台湾的职场生态需要整顿，「你的传统职场规矩是指，无条件没加班费加班、做工作范围外的事轮班扫厕所、要对公司忠心不离不弃？以前的人屎吃习惯了，以为那是正常的」、「变化不一定是坏事，可能也是进步的开始」、「整顿职场基本上只是要资方照劳基法走而已，老人被当奴隶习惯了，还沾沾自喜」、「提醒大家：检举惯老板人人有责，没事多检举，多检举没事」、「我真的超感谢这些新人捍卫权益，我以前不敢发声被压榨情绪勒索，但现在明显感受到职场有大大改善」。

也有不少八年级生留言，「我是1996的，绝对没在跟你加班」、「1998的，不给加班费的话，鬼才给你加班」、「我也1996，从不加班，要加班的公司我一律拒绝，所以只找外商」、「1996+1，下班钟一响立马离开，完全没在留的」、「1994路过，只加那种必须加的班，其他时候下班时间到就闪了，超过5分钟没离开对我来说是种耻辱」。