在青山集团得到了国~家的默许，代替青山书院为变异中华蜂的蜂后~进行受~精后，整个青山集团下属的生物公司，马上就迎来了第一次大规模的扩张。
原来青山集团生物公司研究部不过是几十人而已，负责的工作也仅仅是对公司生产的牛奶、蔬菜、肉类进行检验检测而已。
而现在当青山集团承接了从青山书院转接过来的变异中华蜂蜂后任务后，很快人数就突破了一百多人，而且还在不断的招兵买马。
云逸考虑到青山生物公司的人还没有接触过变异中华蜂蜂后培育任务，所以便建议青山书院生物系的很多年到了实习阶段的学生们，到自己的青山公司去实习，并且露出了希望这些学生能够在毕业后加入青山生物公司的意见。
云逸开出的条件很是优渥，再加上云逸本身是青山书院的副院长，很多学生便对答应了云逸的建议，都加入了青山集团生物公司。
这样以来，整个青山集团生物公司的科研水平立即就达到了一个很高的程度，虽然说短期内还是赶不上孟山都这样的生物公司，可是绝对能比得上国内一般的生物公司，而且未来的前途更是极为远大。
而且，青山集团生物公司不仅仅是招聘来自青山书院的学生，像是国内很多优秀的生物系的学生，青山集团生物公司还是开出了很好的待遇招聘。
一般来说的话，越是有些的人才越是不容易招收的到。尤其是那些真正在生物领域内很有能力的学生是很多大的生物公司都大力招揽的。
可是对于青山集团生物公司来说，招收这些优秀的人才却是很轻松，因为青山集团在招聘的时候发出声明，凡是在公司内表现的很好的，未来青山集团将会推荐这些人去青山书院去进修。
去青山书院生物系，这个全球生物学者心目中学术水平最高的学府去进修，这是全球生物学术界内所有人的一个梦想，在这样的条件招引下，很多国内顶尖的生物系人才纷纷奔赴莱城去加入青山公司。
很快，青山集团生物研究公司的人才数量飞速的增长起来。而在莱城的生物基底立即全负荷的运转了起来。一只只受~精后的蜂后被从这里运出。
对于各地的地方政~府来说，能够体现政绩的最好方法就是提升本地的gdp数量，而提升本地经济水平的最简单最快的方法，自然是招商引资了。
在这样的情形下。一个地方主政官~员的招商引资水平。基本上就代~表了他个人的能力水平。所以各地政~府无不是以吸引投资作为最重要的一项工作。
所以，像是一些大工厂大企业，一直是国内各地政~府的最爱。往往地方政~府为了让一个项目在当地落户投资，往往要付出很多的努力才行，而能够让一个大项目在本地落户，对于官~员来说是一个很大的政绩，是提拔的关键标准。
不过，这些年来随着国~家的经济水平增长，以及国内环境问题的逐渐加重，人~民和媒体对环境问题的关注，现在很多高污染高能耗的企业已经变得不再吃香了，甚至很过沿海经济发达地区还会要求这类企业进行技改或者搬迁出本地。
对于污染企业，即便是内地经济水平欠发达的地方，因为人~民对这些项目的反对，使得政~府对高污染的项目也是变得不怎么欢迎起来，最起码表面上是这样的。
在全国上次中秧下至村镇都反对污染，也需要发展经济的大环境下，一些环保而又能发展经济，尤其是高科技水平的企业变成了香饽饽中的香饽饽，别说是内地的一些城市，就算是国内的顶尖大城市，比如夏海、京城、深城等等这样的一线大城市，对高科技项目都是百般拉拢。
不过，因为我们国~家整体科技水平的落后，以及国~家产业结构的问题，使得国内很少有真正高质量，名副其实的高科技龙头企业。
很多所谓的高科技企业不过是一些名不副实，打着高科技招牌要优惠政策的二流企业，比如是软件编程外接企业，金融外包企业，动漫任务外接企业等等。
这样的企业，看起来整天和电脑以及金融打交道，似乎像模像样的高科技企业，可是如果认真的说起来，这样的企业不过是一个给国外真正高科技企业打工的，赚点低级的加工费的‘码农’公司，根本就和真正的高科技企业搭不上任何关~系。
而就是这样的垃圾二流、三流企业，在很多地方甚至都被认为是最受欢迎最牛逼的高科技企业，甚至是京城、夏海这样的国内一线大城市也不例外，更不用说国内众多的二线大城市了。
很多国内的城市，即便是算上一线城市，经常有号称打造什么什么基地，什么什么园地的口号，比如说是动漫基地，软件基地、生物科技园地等等之类的，其实说白了都是一些给别人打工的，根本就不可能像是美~国的硅谷类似的地方那样，会通过一个或者一群企业带动当地的整体产业水平升级。
所以，在国内的这种背景下，那些真正有科研能力，能够做到一个高科技企业在当地真正的落户后，很快就能带动很多相关产业以及下游哦产业兴起，进而带动当地的产业开始升级，而后有吸引来更多的相关高科技公司的项目，则是真正让人最喜欢的下金蛋母鸡。