第531章 卖汽水的

王浩安正在跟李京伟等人电话讨论,是否天府可乐什么的也推出大瓶装,虽然不赚钱,但能有效的阻挠两乐集团的发展,这就不亏。

但这时候,忽然手机又响了,他看了一下,是个陌生手机号码。这个年月,还没有那么多诈~~~骗电话,至少不会用手机来,成本太高。

“喂?”

“是王浩安王总吗?”电话里传来一个有些耳熟的声音。

王浩安想了一下:“你是舒总?”

“对对对,是我。王总,你当初说想让我为你工作,是玩笑话吗?”

王浩安跟李京伟他们说有重要的事情,挂断了那边的电话,专心拿着手机说道:“当然不是玩笑,怎么,舒总不打算在佰事可乐工作了?”

“是的,我已经递交了辞呈,预计春节之后,就能正式离职。现在打算找个新的工作,不知道王总能否提供一个好岗位。”

“舒总方便跟我说一下你期待的薪酬吗?”

“我在佰事可乐的薪酬是年薪百万,我可以不涨,甚至适当的降低,但不希望降低太多。还有,我希望如果有机会,我可以购买王总公司的一点股份。”

舒立华下定决心离开,不只是因为公司其他高管的排挤,还因为他被总公司那边所歧视。别的副总裁,年薪是三十万美元,总裁是五十万美元,还有一点点股票奖励。

三十万美元,换算成RMB是两百四十万,他呢,不足别人的一半。刚开始看每个月的薪酬都差不太多,他是一个月五万,别人是一个月一万美元,但是到了年终的时候,别人发了十几万美元,而他则只有四十万RMB,相当于五万美元,差距太大了。

年薪百万,这个标准在国内算是绝对的顶薪。但是考虑到舒立华原本是佰事可乐华夏区的副总裁,这个薪酬也属正常。

王浩安还没给公司谁开过这么高的薪水呢,除了郭继杰。郭继杰是老板之一,还管的事情特别多。其他人包括钟凯路等人,也没这么多。

这个钱,王浩安当然给得起,但要看舒立华是否值这么多钱了。

“舒总,你有竞业协议对吧?那么就不方便到满汉食品上班了,满汉食品有建立宝的股份。我名下的主要资产还有安杰公司等,服装类的公司你有经验吗?”

舒立华语塞了:“很抱歉,我并没有相关经验。但是我对公司经营管理还是很擅长的,保证能让公司的业绩更上一层楼,我可以不要底薪,我的收入跟业绩挂钩。”

“我知道你在营销方面也比较擅长,可说白了,你之前只是一个卖汽水的。我也找人打听过,两乐集团的高管,薪酬一直也不是特别高,至少在同级别的企业中,貌似现在IT互联网的薪酬最高,汽车等工业的高管薪酬也很高,食品类的很低,尤其是汽水,比卖酒的收入低许多。”

“所以你到我公司来没问题,薪酬也好说,但我先只能跟你签订一年的合同,让我看看你的能力,才能决定未来给你什么待遇。”

“我也不是什么吝啬的人,如果你能力让我满意,别说卖给你股份了,直接给你都没问题。我在满汉食品的两位副总,他们就是签订的这种协议。”

只要你能为我赚到更多的钱,我就给你更高的收入,让你从一个打工仔,变成合伙人,真心实意的为公司的利益考虑。

要想手下员工好好工作,发挥出百分之百,甚至百分之二百的效率,那就要给足他们待遇,这样他们才会更加努力,为公司创造更多的价值。

哪怕是未来的公务猿行业,也是提出高薪养廉的政策。因为他们经手的资金太高了,而他们的收入太低,难免经受不住诱~~惑。

舒立华听到王浩安的回答,本来有些不满,觉得王浩安看不起他,也看不起佰事可乐,什么叫我是个卖汽水的啊。

可是后面那些话,却给了舒立华更多的信心,他相信自己能做到让王浩安满意,相信自己能够拿到股份,转变自己的身份。

“安杰公司是吧,王总给我一个星期的时间,一个星期后,我会给安杰公司一份计划书,王总看完了,再决定给我什么样的待遇。”

王浩安挂断电话,又打给郭继杰:“老郭,公司改组的事情什么时候能完成?”

“过了春节吧,怎么了,你着急吗?放心,财务方面没问题,不耽误咱们年前分红,我也是要偿还贷款的。”郭继杰以为王浩安着急分红的事儿呢。

“这个我不担心,我给安杰公司找了一个新的高管,还没确定,原先是佰事可乐华夏区的副总裁,就是那个舒立华,我跟你提过。”

“他?安仔,你确定他能卖好衣服?他最擅长的是卖饮料吧,是不是不能去满汉食品上班?那可以让他到改组后的安杰控股上班啊,给他一个副总裁的职位,让他暗地里给满汉食品,给建立宝出谋划策。”

“他是佰事可乐出来的,肯定对于两乐集团的发展计划很了解,这对我们非常有利。他要薪水多少,我想建立宝那边也会愿意支付一些的。”

“不,建立宝那边不适合跟他有任何财务往来,这样是坑了他,对我们的影响也不好。安杰公司现在已经走入正轨,他对公司管理也比较擅长,我的建议是让他试试。过几天他会弄一份计划书,你也过来看一下,觉得可行,咱们再签他,如果不行,那么我会签下他作为我的助理。”

再怎么说,舒立华的能力也不差,作为王浩安的助理绰绰有余,只是先要问一下,这样是否违反竞业协议,王浩安可还是建立宝的董事呢。

一个星期后,王浩安跟郭继杰坐在办公室,看着面前的一份计划书。郭继杰的眼睛越来越亮,这个计划书跟他对公司的未来规划,有许多地方不谋而合,而且还有关于海外市场的分析。

“安仔,这个舒立华,从这里面看还不错,但不知道这个是否真的是他亲自写的。所以我同意你的意见,先跟他签约一年,条件就按你说的,如果这一年达标了,就跟他签订长约,并且可给他百分之二的股份购买权!”

第68章 扩大规模的办法第733章 我们只是……第334章 木糖醇的界定第587章 香江计划去掉第699章 我亏得起(5/6)第522章 揭开疮疤第266章 买奖第398章 这么贵(求订求票)第628章 国货不好用?第495章 针对第807章 坚定信心第108章 万事开头难,中间难……第315章 好多未来大佬第773章 台前幕后第604章 锦衣夜行第77章 怨声载道国库券第145章 有人看到了潜力第34章 吹出来的理想第305章 拼接啊第413章 不能裁员!(1/6)第14章 把钱赚回来第693章 总有一种让你喜欢第660章 不能一棵树上吊死第450章 扩张之路第450章 扩张之路第704章 火了第547章 送上门的代理第274章 麻烦的腊八粥第38章 怎么感觉他比我老练?第260章 选好的分厂被抢了第479章 看奥运去第172章 奶茶第845章 光棍节第394章 他凭什么对你那么好?第584章 危机来了第617章 上赶子送生意第712章 最好的产业第233章 这是你的家第61章 红红火火,冷冷清清第439章 王思恒的烦恼第209章 都想要建立宝第45章 资产良好?第43章 一定要拿下来第158章 卖出去了(为黄绮琳加更)第442章 命令下来了第336章 他是被人坑了第54章 牛仔服第392章 设计错了第488章 合作破裂第353章 这个建议不错第609章 靠谱吗?第261章 农村包围城市第489章 我们不弱第139章 你要干什么?!第646章 挂靠托管第800章 夺眼球第84章 你要弄茶餐厅?第810章 提升方向第201章 下次吧第212章 找外援(第5更)第312章 为什么好卖?(求订求票)第761章 不卖?别后悔第474章 战略合作第608章 办法有很多第289章 他们发展不起来的第262章 满汉食品又出新品啦第402章 交叉审计第766章 世贸大事第146章 十倍扩张(6/12)第630章 刘传志第482章 魔水自然就贵第672章 未来发展第33章 等着吃亏呢第561章 考察第412章 这股份不对啊第673章 华夏制造第129章 我们出高价第551章 咋个一分钱利润都没有?第30章 要多读书第15章 我要那些坏的第293章 也不看看邻居是谁第713章 砸钱第705章 减持微软第131章 就特么不该问第285章 华峰的困境第492章 郭秉雄的办法第77章 怨声载道国库券第490章 欧洲巨头第61章 红红火火,冷冷清清第732章 借东风第31章 拜年第22章 地段为王第586章 搀和一下?第564章 开个店第307章 随便一想就是新款第466章 闷头发展第530章 离去之心第521章 解决办法第666章 重用第429章 长远目标