2022年元旦新制总整理

元旦新制上路。（图／小花平台保险+）

挥别2021年，2022年1月也过了一半了，自1月1日元旦起将有不少新制度上路，其中最受民众关注的当属基本工资调涨，在月薪的部分，从原本的新台币24,000元调涨为25,250元，预计会有194万名的劳工受惠；至于在时薪的部分，则从原本的160元调涨为168元，预计会有51万名的劳工受惠。

此外，另有许多与民众日常生活息息相关的新政策实施，像是洗选鸡蛋要喷印溯源，以避免有问题的鸡蛋流入市场同时完善食安管理；还有受到小朋友喜爱的巧克力，也要重新修正品名及标示规定，举例来说，如果添加植物油「超过该产品总重量5％」，则不可以直接称为巧克力，仅能标示诸如：「巧克力风味糖果」等做为区隔。

针对自1月1日元旦起上路的各项新制，小花平台为读者整理如下：

一、有关劳工权益

1、基本工资调涨，月薪由原先的24,000元调涨为25,250元、时薪则由原先的160元调涨为168元，连带「劳工保险投保薪资分级表」、「劳工退休金月提缴分级表」也一并修正。

2、新修正的「劳工保险职业灾害保险适用行业别及费率表」，平均费率由原先的0.14％修正为0.13％，上、下班灾害费率维持0.07％，合计修正后职业灾害保险费率平均为0.2％（0.13％＋0.07％）。

3、劳保老年年金请领年龄提高，由原先的62岁提高为63岁，采行每2年提高1岁至2026年、上限为65岁。

4、值班都算加班费，凡是从事值日（夜）工作，一律认属工作时间，超过正常工作时间的部分，雇主应计入延长工时时数并给付劳工加班费。

二、有关税制调整

1、每人基本生活所需费用由原先的18.2万元调高至19.2万元且免予课税，预计于2022年5月报税适用。

2、赠与税免税额由原先的220万元调高至244万元，预计于2022年即可适用。

3、遗产税免税额由原先的1,200万元调高至1333万元，预计于2022年即可适用。

4、一般免税额由原先的8.8万元调高至9.2万元，70岁以上免税额则由原先的13.2万元调高至13.8万元。

5、军公教人员退休金税制度改采免税在前、缴税在后」，以符合退休金税制一致性。

三、有关生活新制

1、为避免再有问题蛋并确保食安，未来每颗洗选蛋要一颗一颗喷印喷上溯源，其增加的成本，恐怕会反应在蛋价上。

2、为健全健保药品给付，中央健保署宣布，明年元旦起将调整6645款药品价格，平均降幅约4.1％。

3、食药署公告「修正巧克力之品名及标示规定」，像是只要添加植物油「超过该产品总重量5％」，则不可以直接称「巧克力」，仅能标示如「巧克力风味糖果」等和巧克力本身做区别的食品名称；如果未依规定标示者，将依照违反食品安全卫生管理法规定，处以3万元至300万元不等，至于标示不实者，则处以4万元至400万元不等。