超丰确诊移工坦承隐匿发烧情况 「吃退烧药和冰水洗脸」躲体温测量
超丰电子爆发移工群聚事件，今天超丰电子也发布重讯，坦言有一名移工由于吃退烧药和冷水洗脸，导致公司第一时间没发现异常，最后导致传染事件。
超丰电子表示，因5/24新报到之菲律宾籍员工，于6/1确诊，6/2又增加同宿舍8人确诊，公司于6/5至6/7全体员工(包含本籍、外籍员工)及常驻供应商人员进行快筛。
超丰电子也指出，5/24有9位菲律宾籍之移工，由同业离职，于晚间入住本公司承租之宿舍，于5/25至公司报到，并开始训练，尚未进产线生产，因公司防疫政策对员工每日量体温，发现一员发烧，送医检验后COVID-19确诊。该员工承认其吃退烧药及以冷水洗脸，导致公司未在第一时间发现异常，紧急匡列同宿舍15名员工及3名训练员及亲密朋友送检，其中8名菲律宾籍员工确诊。确诊员工送专职医院医治，检验阴性之员工则依政府规定送防疫旅馆。
超丰电子考量为使疫情不再扩散，使员工有安全安心的工作环境，公司立即决定由公司付费，进行全公司员工快筛。
超丰电子表示，6/5至6/7三天普筛，确诊COVID-19为4人，详细资料如下：三天完成快筛4,264人次及高风险员工加做PCR检验208人次；其中快筛阳性之46人，再经二次PCR 检验，最终确诊为4人。
针对因应措施，公司表示对匡列有风险之员工，给与公假，居家隔离。并依经济部及苗栗县政府之规定，外籍员工仍需正常上班，但除上班外不得外出，由公司派员负责送餐。另外公司及宿舍全面消毒，并进行高规格之防疫措施，加强员工体温量测，以达到疫情风险之控制。
至于影响部分，超丰电子表示，因快筛期间部份生产会暂停及此次事件使部份员工必须居家隔离，减少生产之人力，预估影响6月份产量，约减少10%左右。至于减少之产量，将待疫情控制后，以增加产能及提高生产效率来弥补。