大学毕业领22K 业界：因能力只有高中程度
知名竞争力大师麦可波特24日表示，台湾生产力胜南韩、在美专利申请数全球居冠，薪资却未随之成长，让他百思不解。对此，全国工业总会秘书长蔡练生认为，台湾广设大学，学生能力却未提升，难胜任高薪工作，大学毕业月领22K，是因被企业「当高中生在看」。
蔡练生分析，从表面数据来看，台湾的创新能力在许多国际评比中，确实名列前茅，但问题在于台湾欠缺关键技术，「都是拿别人的东西改一改，我们还是技术输入的国家」，是专利大国，非技术大国。
蔡练生说，台湾缺品牌、没Know How，只好不断从事代工，企业仅能赚取「毛三到四」的微薄利润，面对巨大的经营压力，只得被迫外移，致使劳动市场供需失衡。
广设大学是造成薪资冻涨的另一个原因，蔡练生说明，许多专科升格成大学，学生能力却未跟着提升，导致大学毕业生都在从事专科、高中毕业生就能胜任的工作，拉低整体大学毕业生薪资水平，「大学毕业领22K，人家都把他当高中生在看，不是把他当大学生在看。」
蔡练生强调，月薪4万元、5万元的工作，这些「假大学生」做不来，企业界「把他们当高中生」。
台北市商业会理事长王应杰也认为，薪资不可能齐头式平等，而是适者生存、弱者淘汰、强者愈强的结果。
王应杰说明，台湾可借由两岸服贸协议、洽签自由贸易协定等方式，享受零关税优惠，与他国出口商品互通有无，薪水低不代表生活水平也会下降。