改薪资证明、删排程 人力银行前工程师妨害电脑使用起诉

人力银行前工程师改薪资证明、删排程，依妨害电脑使用罪起诉。（本报资料照片）

黄姓男子先前在知名人力银行「1111」担任工程师，为了银行贷款进入公司电脑变造自己的薪资证明，又将属公司资产的客服程式私下复制带回，离职当天还利用远端登入删除公司伺服器中的工作排程，台北地检署侦查后，29日依诈欺取财、妨害电脑使用、违反《著作权法》等罪起诉黄男。

1111人力银行对此表示，对此发生于去年的不法案件，系因内稽内控严格落实，才在第一时间主动纠举报案。

对于首次发生为求私人利益，擅改自己资讯的案件，在经查确认未影响客户、会员权益，即主动向司法单位提告，以杜违法，确保资安。

黄姓男子是2019年4月间到1111人力银行任职，入职当月就要向银行申办贷款，不过，依银行放贷程序，黄男必须提供近3个月的薪资证明，黄男于是利用公司电脑进入薪资系统，自己「做」了2、3月的薪资证明，顺利向银行申贷。

同时，1111人力银行的线上客服程式，黄男也在公司电脑压缩程式后上传云端，回家下载后解压缩存在自己电脑中。

在1111人力银行只任职2个月的黄男，离职当天利用远端登入的方式，进入人力银行伺服器，将工作排程完全删除，1111人力银行的客户在排程预订时间没有收到征才讯息，向1111反应，公司反向追查，才发现黄男的犯行，除了向刑事警察局报案，同时提告黄侵害著作权。

黄男到案后，坦承变造薪资证明及COPY客服程式，却坚决否认远端登入公司伺服器，不过，检警由黄男的电脑及手机装置了1111人力银行不允许员工安装的TeamViewer远端遥控软体，工作排程被删除的同时有TeamViewer登入纪录，黄男也有利用手机使用TeamViewer，离职前一天，黄男在GOOGLE搜寻如何删除工作排程，因此认定是黄男所为，依变造行使准文书罪、诈欺取财、妨害电脑使用、违反《著作权法》等罪起诉黄男。