刚提离职「老板加薪4000元征人」她后悔想留！全场狂喷：羞辱人

一名女网友因为觉得薪水低提离职，结果过几天看到公司竟涨薪资征人。（示意图：shutterstock／达志）

一名女网友因嫌薪水低，虽然喜欢现在的工作仍忍痛提出离职，结果最近上求职网找工作时发现，她这个职缺被释出，且薪水比原先多4000元，刚好是她的期望薪资，让她反悔想跟老板说要留下来，结果贴文PO出后，许多网友一针见血指出，「老板很明显就是在羞辱你，有什么好反悔」。

原PO昨天（1日）在Dcard发文，跟公司提离职后没过几天，就看到人力银行上公司释出她的职缺，没想到薪水竟大涨4000元，正好是她当初跟老板提的期望薪资，眼看离职日期还没到，让她有点想反悔，因为很喜欢现在这个工作，但是卡在薪水很低，上网问网友「有人有提离职又反悔的吗，有什么比较美化的说词呢？」

问题一出后，引起大批网友讨论，纷纷摇头狂喷这个老板，「很明显就是在用这种方式羞辱你啊，有什么好反悔的」、「老板就是觉得妳很难用，换一个顺便调涨，一种可以调涨，但不帮妳调涨的概念」、「这种老板不值得跟随，很明显就是想换人」、「多4000元是想找新人，留下来会加在自己身上吗？」

还有人指出，人力银行上的薪资只是参考，不一定是最后拿到的薪水，「以这种惯老板操作，最后还是会以经验叙薪」、「你反悔又不会加4000元，是在反悔什么，而且就算真的帮你加4000，是不是得接更多工作，且那数字有可能是随便写的」、「面试一定砍回去，人力银行上的不都开高走低」。