公務員可比照校園設心理健康假？周弘憲：原則上可行

立法院今开全院委员会审查考试院人事案，考试院长被提名人周弘宪上午进行报告并备质询。记者潘俊宏／摄影

立法院全院委员会今审查考试院长被提名人周弘宪，针对公务员霸凌争议，周弘宪表示，会优先从公务人员保障法修法着手，力拚下会期提出。民进党立委吴思瑶质询时盼公务体系可比照校园增订心理假，周边认同边说，这方向原则上可行，但细节还要跟相关机关讨论。

吴思瑶表示，若要反霸凌、建立正向职场文化， 公务人员保障法修法跟研议设反霸凌专法，「何者可行？」周弘宪坦言，公务员保障法是考试院自己就可以修，但设专法就要跟劳动部商讨，且是行政院权责，牵涉部会较多，因此优先从公务员保障法下手，希望可以在院会下会期提出，会努力赶快完成。

至于吴思瑶说，她建议公务体系可以比照校园心理健康假增设，让公务员可以获得喘息空间，但考试院铨叙部却反对，理由是公务员请假会影响民众服务品质，现行可以用事假、病假等理由，且心理假会标签化，「铨叙部实在不进步、更没有同理心。」

周弘宪强调，增设公务人员心理健康假原则上可行，但细节要跟相关机关讨论，且修订公务员请假规则在法律位阶上，也不需要送到立院，会尽快研议。