觀光業首例 雲品推周休三日 晶華、君悅等同業觀望

云品国际宣布，集团今年9月1日推行周休三日制度。 业者提供

观光服务业抢人，推周休三天。云品国际（2748）昨（5）日宣布，集团今年9月1日推行周休三日制度，从旗下「日月潭云品温泉酒店」率先试行，等于是另类加薪，是国内观光业首例。

国内知名指标观光业者包括晶华集团、君悦酒店及六福观光集团等都表示，周休三日是很好的策略，但目前都仍在评估当中、暂不跟进。

云品国际周休三日制度概况 图／经济日报提供

解封后，饭店业的生意回升的速度快，饭店业缺工的情况一直相当严重，国内知名的饭店业者也正在观察云品国际推出的策略运行概况，同时也集思推出各种招募人才及巩固员工信心的策略。

也因为国内的饭店业解封后长期处于缺人的情况，云品集团要创造更有吸引力的工作环境，能吸引更多人才前往日月潭云品温泉酒店服务外，原本集团就保障13个月的薪水，现在又推出周休三日，等于是加薪1.5个月，每月员工不包含任何年终奖金，每年就能领14.5个月。

云品国际董事长盛治仁表示，视员工为最重要资产的印度Infosys创办人穆蒂曾说:「我们公司最好的资产每晚都会走出大门，我们要确保他们隔天还会回来。」

盛治仁进一步指出，云品国际宣布于2024年9月1日起，成为台湾第一个推行周休三日制度的观光产业公司，也是服务业中的先行者。此项创举将在未来六个月内于日月潭云品温泉酒店试行，并根据结果进行评估，以决定是否长期推行，周休三日制度不仅能提升员工的工作满意度，还能提高整体工作效率和创造力。

国内大型饭店普遍表示，云品集团这次率先宣布实行周休三日，站在饭店业立场，对于人饭店服务人力招募较为困难的情况下，着实为一相当具有勇气且首开先例的营运策略，持正面角度看待。

晶华集团表示， 目前暂不考虑实施周休三日，会将议题纳入相关员工福利考量一起研究。六福旅游集团指出，看待市场需求，再进行评估。

台北君悦也指出，这个策略非常正面，君悦城市饭店品牌酒店，商务市场为主，还有多间餐厅、大量体客房间数要营运，会需要相当谨慎评估相关的人力变动措施。