劳动部喊「无法证明有实际霸凌」 谢寒冰怒轰：咆哮不算吗

劳动部19日公布调查报告。劳动部部长何佩珊（右）及政务次长许传盛（左）鞠躬。（林良齐摄）

劳动部所属的劳动力发展署北分署发生职场霸凌，遭霸凌的39岁公务员日前在办公室内轻生，引起外界高度关注，并将矛头指向分署长谢宜容，而在今（19）日，劳动部公布报告，指出谢确实会对同仁咆啸、辱骂，但「无法证明她有实际霸凌情形」，这引起资深媒体人谢寒冰强烈不满，怒轰「这些官员什么时候能说句人话」。

劳动部长何佩珊、政务次长许传盛今天召开记者会公布调查结果，宣布将谢宜容调离原职位、降调为非主管职，并将依公务人员考绩法予以议处。许传盛指出，根据同仁访谈结果显示，谢确实会对同仁情绪失控、咆啸、辱骂等，造成同仁极大精神压力，不过，无法证明她有实际霸凌情形。

对于「无法证明有实际霸凌」说，谢寒冰今天在脸书发文呛问，对劳动部而言，情绪失控、辱骂、咆哮不算霸凌，非得要伤害人才算吗？「这些官员什么时候能说句人话」。不少网友也在谢寒冰的贴文留言，「真的有够讽刺，而且轻生地点选在办公室，这是多么强烈的无声的抗议呀」、「原来对员工情绪失控、咆哮、辱骂还不算霸凌，后台果然很硬」、「这些官员只在乎位子而已」、「他们眼中没有人命吗」。

★中时新闻网关心您：如果您觉得痛苦、似乎没有出路，您并不孤单；勇敢求救并非弱者，您的痛苦有人愿意倾听。请拨打1995、1925或张老师专线：1980。

★《中时新闻网》关心您，勇于求助，远离网路霸凌！检举网路霸凌iWIN热线：02-2577-5118、教育部反霸凌投诉专线: 1953。