上银科技觅人才 挑战百万年薪
为鼓励国内技职教育，并希望学生与职场差异减少， 上银科技 近几年积极与高职及科技大学合作，推动产学携手计划，学生毕业后可直接留任上银，将来还有望挑战百万年薪，成为精密机械人才。与学校产学合作卓永财表示，台湾竞争力持续下滑，技职人才青黄不接尤其严重，看在他的眼里，十分忧心。因此上银与台科大及台中高工，将于5月成立「产学携手合作委员会」，从台中高工电机，电子群与机械群二年级的600名学生中，分别选出24名及30名学生，加入电机科技与精机产学合作专班。挑战百万年薪高三上学期接受台中高工密集培训，下学期到上银实习，实习结束将甄选进入台科大就读，毕业后直接留任上银。年薪第一年60万元，第二年80万元，第四年起更可望挑战百万年薪。另外，上银自2004年起举办「上银机械硕士论文奖」，每年经费超过1,000万元，除高额奖金鼓励之外，为提升得奖师生的国际视野，还出资安排他们前往日本参观工具机大展，并参访日本指标性大厂。(图片取自上银官网)