彰化员林2医院为护理人员减压 导入AI排班、护理纪录生成

宏仁医院提前庆贺护师节，该院为留才，除增护理人力外，也开始导入智慧医疗，为护理人员减压。（宏仁医院提供／叶静美彰化传真）

迎接512护师节，员林市宏仁医院、常春医院在今日提前举办庆祝活动，在「护理荒」席卷全球下，两院都强调如何留才留任，是医院面临的严峻问题，目前除因应三班护病比入法，增加更多护理人力外，也开始导入智慧医疗，为护理人员减压。

常春医院院长汪国麟说，医疗是医院的骨干，少了护理师，医院则会停摆。常春医院副院长林郁说，为了帮护理师减压，目前已导入智慧医疗，包括AI排班、AI护理纪录生成。

宏仁医院总院长王斯弘说，患者与家属进到医院，多有惶恐不安的情绪，除治疗疾病，医护人员给予的心理支持也很重要，惠来医疗体系旗下宏仁医院、常春医院、东华医院，除导入智慧医疗，也因应三班护病比入法，会增聘更多护理师，致力打造更友善就业环境。

护理师们认为「热忱」是持续工作的关键。（宏仁医院提供／叶静美彰化传真）

宏仁医院护理人员詹贵英曾荣获模范劳工，她说，「照护」两个字，不能只有专业，更需要温度，一句问候、一个微笑、一次耐心的解释，对病人都是很大的安定力量，她打趣自己已65岁，家属、患者的感谢，是她最棒的美容产品。