第5章 隐患(12)

“见不着也要见。**日子过得不像样,媳妇跑了,毛毛要是没工作,恐怕根本找不到媳妇。”

“大家都骂迟胜愚不管老百姓死活,你寻他有啥用?”

“过去咱找人家没有理由,如今毛毛为保护工厂财产落下残疾,我不信他还不管。我缠死他,非得跟他要个说法。”

叶国林拖着病身子去了祁北集团办公楼,要找这里的最高首长给小儿子寻求就业机会。

这一次,叶国林总算见到了迟胜愚。他直接闯到上次去过的地方,对集团办公室的工作人员说:“今天你们要是不让我见董事长,我就不走了,一直在这儿等。我给你们跪下行不行?你们看在我是得了癌症、快要死的人,让我见见他行不行?”说着老泪纵横,准备往地上跪。工作人员赶忙拦下,办公室主任亲自去请示,然后把叶国林带到迟胜愚办公室去了。

迟董事长单独接见一位退休职工,态度很和蔼。他礼让叶国林在沙发上落座,甚至亲手给叶国林倒了杯水。但是,叶国林开始表述他来找董事长的目的,因为说话不够简洁,迟胜愚脸色马上变得不好看,说他有一个重要会议,几十个人正等着他去讲话。迟胜愚临出门给办公室工作人员交代,让把叶师傅要反映的问题记录下来,等他回来以后要亲自过问,最终给叶师傅一个满意的答复。

叶国林觉得迟胜愚这次表现不错,看他的态度说不定真能解决问题,于是他十分详尽地给办公室工作人员说明小儿子的情况,希望领导能给解决孩子上班的问题,办公室工作人员详细做了记录,表态说一定会给迟董事长做详细汇报。从集团公司办公楼出来,叶国林心里还想着“阎王好见,小鬼难缠”,找到大头头,毛毛就业看来有希望。

果然,过了大约一周时间,人力资源部一位工作人员受领导的指派专门来找叶师傅,对他提出的问题给予答复。关于叶毛就业的问题有三点意见:第一,集团公司近年来招收的新员工都具有本科以上学历,而且专业对口,没有招收过不具备相应学历的青年,所以像叶毛这样技校肄业、没有技术专长的青年,没有办法破例安排。第二,叶毛在保安公司应聘期间,为履行岗位职责负伤,留下残疾,按照合同关系,他的劳保措施应由保险公司负责,祁北集团下属工厂出于人道主义关怀,给了叶毛适当的帮助和照顾,尽到了应尽的责任。第三,这家工厂临时雇佣叶毛负责看仓库,违反相关制度,属计划外用工,按规定应予以辞退。考虑到叶毛对保卫工厂财产作出过贡献,故特例允许继续留用,不再追究工厂领导的责任。

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把这三条仔细一琢磨,叶国林觉得找迟胜愚白找了。说得冠冕堂皇,但什么问题都没解决,甚至工厂给小儿子安排临时工还错了,不让把毛毛立即辞退就算恩赐,他应该叩头谢恩才是。狗日的,我还以为找到救星了,原来屁事不顶!叶国林心里骂道。

“没办法呀,集团公司这么大,无论啥事情都要按规章制度办,迟董也不能一个人说了算。很抱歉叶师傅,我们没有办法帮助解决您儿子就业的问题。他还算有班上嘛,已经很不错了,更多的孩子没地方上班呢。”人力资源部工作人员说,“我给您带来一点儿慰问金,是迟董事长特意交代的。五百块钱不多,也是领导的一片心意。您看,董事长那么忙,还把您的困难放在心上,领导十分关心离退休职工,你们也要体谅领导的难处啊。”

我咋就没看出迟胜愚对离退休职工的关心和照顾?我连电费都交不起,烧开水点蜂窝煤炉子,你们闻不到我家这么大的煤烟味道?叶国林心情不好,工作人员的话听得他脊背发凉,他在心里继续骂。

“你寻了一回大头头,我看也没啥效果,就弄了五百块钱。”工作人员走后,寇粉英说。

“你还想咋?算我没白跑,五百块钱等于毛毛多发了一个月工资。”叶国林说。

美元现钞

自从离退休职工和待业子女搞请愿活动以来,迟胜愚一直没有安全感。虽说形式上的静坐和围攻集团办公楼偃旗息鼓,但互联网上攻击他的帖子持续不断,祁北集团离退休职工和在岗员工中涌动着一股暗流,迟胜愚犹如坐在活火山口上,谁也不能预料这座火山什么时候就会强烈**,让他粉身碎骨、灰飞烟灭。尤其保卫处那个愣头青小伙子竟然以死向迟胜愚示威,不仅掩护了恐吓信的炮制者和幕后指使者,而且在老百姓心里引爆一枚炸弹,让祁北市这块地面上危机四伏,说不定什么时候就能让迟胜愚陷于灭顶之灾。

将那个黑皮笔记本和一些重要票据转移到境外,迟胜愚心里松了一口气,但仔细想想,别的地方也很难说没有破绽和薄弱环节,假如要想筑起一道绝对安全的保护屏障,还有许多事情要做。比方说迟胜愚那套住宅楼里的保险柜,除了寄给姐姐的那一包东西,还有一大堆现钞,不仅有人民币,还有六十万美元。自己住的地方放了这么多外币现钞,假如有一天被查抄,根本没办法解释清楚,除了成为“财产来源不明罪”的证据,还会是什么结果呢?想到这样可能的后果,迟胜愚有点儿抱怨分别送来四十万和二十万美元现钞的两个建筑承包商,他们怎么这么笨呢?也怨自己,当时一念之差,就把现钞收下了。现在的问题是这些美元必须尽快转移出去,再不能放到保险柜里,因为那几捆子绿色的纸张不是货币,而是定时炸弹,说不上什么时间引爆,就会将自己置于死地。

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