工商团体忧最低工资涨幅造成通膨 刘镜清：密切关注

最低工资连续9年调涨，今年调幅达4％，但全国商总指出应注意调涨是否影响通膨。对此，国发会主委刘镜清今表示，目前核心通膨是1.82％，将持续密切关注通膨。（蔡雯如摄）

最低工资连续9年调涨，今年调幅达4％，但全国商总指出应注意调涨是否影响通膨。对此，国发会主委刘镜清今表示，经询问各产业薪资占成本比例约落在10％致14％间，成本基本没有营收高，影响不大，连续9年调升也没有造成痛苦，而目前核心通膨是1.82％，将持续密切关注通膨。

行政院今天举行院会后记者会，对于最低工资调升方案何时送行政院核定、是否冲击通膨、是否召开全国缺工会议搜集意见等，行政院做出相关回应。

行政院代理发言人谢子涵表示，本次的调整是连续9年来调整薪资，乐见劳资双方达成共识，台湾近年经济表现亮眼，为台湾人民打拼成果，未来要让经济成果果实汇集到更多劳工，主计总处预估今年经济成长率达3.9％，卓院长宣布军公教调薪3％，期盼带动民间薪资成长，政府秉持包容成长的施政方针以及民间需求，还有产业发展前提下，寻求劳工最大利益。

对于工商团体建言要关注最低工资调升后对通膨的影响。刘镜清说，经询问各产业薪资占成本的比例约落在10％至14％之间，且成本基本上没有营收高，影响不会那么大，且为了民众的幸福与未来，工资调整一定要做，才能让民众生活安定，而连续9年调整最低工资也未造成痛苦。

刘镜清强调，目前核心通膨是1.82％，常态通膨受风灾、节庆影响约为2.5％。而政府每个月都有通膨会议，密切关注通膨影响，若需要会采取因应措施。

劳动部次长许传盛说，每年调整最低工资都有通膨相关疑虑，昨日会议共识就是把物价涨幅充分反映在最低工资涨幅上，让中低收入阶层的劳工，有充足薪资因应通膨。他也表示，依据最低工资调整办法，决议做成后10日内送行政院，明年1月1日正式实施。

至于未来是否要召开全国缺工会议，许传盛说，缺工问题牵涉到少子化，昨日有提报跟各部会协调，营造业或农业部门缺工等，希望根据不同部会提出的需求做逐步改进措施，像是放宽侨外生工作限制，将会逐步讨论，国发会也会全面讨论不同型态的员工缺工问题，以及低薪改善。

许传盛强调，劳动部呼吁，低薪和缺工不能类比，希望企业盈余利润获利跟员工分享，带动劳工就业。