台湾房屋集团荣获ESG幸福企业表扬 彰显永续＋幸福双实力

台湾房屋集团荣获桃金奖ESG幸福企业表扬，副总裁周鹤鸣(右)亲自出席(台湾房屋提供)

台湾房屋集团继荣获「桃仲奖」及「1111幸福企业金奖」后，再度入围桃园市政府首届「桃金奖」，荣获「ESG幸福企业」肯定。桃园有超过10万家企业，本届「桃金奖」最终仅25家入围，台湾房屋是唯一的房仲公司，彰显其在员工福祉与社会责任实践上的卓越表现，赢得社会各界的广泛认可。

台湾房屋集团总裁彭培业表示，面对2050净零排放目标，台湾房屋秉持ESG理念，以环境永续为核心价值，并将员工福祉置于首位，致力打造幸福、友善且公平的职场环境。同时，集团不断深化社会责任实践，实现企业、员工与环境共荣共存的永续发展。

以ESG+生态系为核心，台湾房屋集团推行多元永续行动，涵盖环境保护及社会责任。自2015年推行「十年种树」计划以来，累计种植35,000棵树，减碳效果显著。在中坜设立有机自然健康农场，供应员工、桃园偏乡弱势学童有机蔬菜；并以绿色建材打造出「与绿共生」八德社区旗舰门市，成为房仲业绿色门市最佳典范。为迎合超高龄化社会需求，门市设有血压计与休息空间，增进社区友善度。首创「ESG+主理人」计划，鼓励同仁工作之余参与环保与公益，共同实现永续未来。

在营造幸福企业方面，台湾房屋集团致力于薪酬福利、家庭支持与健康关怀三大面向。集团提供优于法定的薪资福利，过去一年内两度加薪，加薪幅度高达10%，并透过「ESG+主理人计划」提供每月5万元保障底薪，任职满一年再加发12万元ESG+年度服务奖金，体现对员工的重视。集团还设有生育奖金、额外给予24个半天「家庭日」、弹性工时及家庭照顾假，让员工兼顾工作与家庭生活。健康层面除了透过有机农场供应有机蔬菜，并增设「家人专线」和「解忧随身听」咨询服务，协助员工身心灵平衡。

此外，台湾房屋集团展现幸福职场的具体成果，从专业培训到最新的AI科技服务无一不备。集团提供新人420小时的完整培训，辅导考取不动产营业员证照，并为高阶主管提供团队建立、绩效管理等训练，培育全方位领导人才。

台湾房屋直营门市除了专注于传统住宅产品外，更长期经营大型商用不动产、工业地产及农地，这些大型物件占全年绩效的4成。凭借对大型物件的专业经营，台湾房屋集团已连续7年成为经济部产业园区管理局指定协助产业用地媒合的专业房仲。同仁在台湾房屋集团不仅能学习一般住宅销售，还可深入了解工业及商业地产专业知识。更重要的是，台湾房屋集团拥有强大的专业后勤团队，包括法务中心、工业用地中心及趋势中心随时为同仁提供法律、税务等专业咨询与服务。

同时，每年投入3,000万元预算于AI科技创新服务，推出「AI地产机器人5.0——全能魔法家」，运用生成式AI空间运算技术，深度整合AI、数位孪生与LLM大语言模型，开创「2D美妆师」、「3D设计师」和「AI智囊团」三大创新功能，借此协助屋主提升房屋展示效果，增强销售机会；让购屋者获取多元且精确的屋况资讯，做出更智慧的购屋决策；并帮助同仁简化作业流程。透过这三大生成式AI创新升级版功能，「全能魔法家」可以让屋主省心、购屋者省力、房仲省时。

在性别友善政策上，台湾房屋集团积极推动性别平等，为女性员工提供领导力培训、夜间安全措施及每月2天全薪生理假，全面支持女性职涯发展与身心健康。彭培业强调，台湾房屋集团将持续以实际行动回应社会需求深化幸福企业的内涵，让每位员工在成长与共荣的职场环境中，共创更具永续价值的未来蓝图。