业者吁政府开放外劳、外籍学生

面对「束手无策、无计可施」困境，业者企盼政府伸出援手，除开放外劳，也能开放在台外籍留学生到饭店实习，以及开放来台打工度假，或提供到缺工县市工作者住宿补助。

晶华酒店董事长潘思亮吁政府，以开放制造业雇用外籍劳工的成功经验为参考，先准许国际观光饭店的基层人力开放雇用外劳，并开放五年的学生签证，让外籍学生打工无限制，并可以实习名义留在当地工作。

国泰饭店观光事业执行长庄琬华建议，简化尚未列在教育部名册之国外大学学生来台实习程序。她说，马来西亚、瑞士有多所旅游专业学系或学校之学生致信表示想到台湾实习，却因学校不在教育部名册上，若申请来台实习需要繁复作业，因而转往香港、新加坡等地，「这是台湾的损失」。

台北万豪酒店常董刘恒昌表示，政府可以放宽外侨评点制与工作证申请相关作业，多给予基层劳动工作选择项目，透过调整外侨学生校外工读时数限制、提高核发外侨工作证人才比例，以鼓励毕业外侨留在台湾就业。

君悦酒店总经理陈隆庆认为，借鉴欧美区留下外籍就学青年毕业后可于国内就业之相关体制，缩短企业任用之申请，快速补足人力缺口，且得以接纳在台留学之外国人力。

台北W饭店建议政府可以比照建筑业提供就业奖金，例如从事房务员工作每月可以领取5,000元奖金。六福旅游集团建议，提供缺工县市工作的外县市人才住宿补助及津贴。