善用第三张办公桌 你的工作不出局
图、文／优渥志提供
在韩剧《来自星星的你》里，都敏俊教授一口回绝了同事的聚餐邀请，无论同事怎么热情邀约，他都不肯答应一起吃饭。结果他在骑单车经过同事的聚会餐厅时，因为有超能力，听见同事们正在说他的坏话──有的说他年纪轻轻就当上大学讲师，才会这么跩；有的说他肯定没当过兵，才会这么不懂人情世故。
在现实中，如果同事的聚餐都不参加，确实有可能成为被闲话的对象，不过我们没有都教授的超能力，能从远方听见别人在讲些什么。反过来说，身为地球人的我们，如果愿意善加利用职场上的聚餐机会，说不定还能获得意想不到的竞争力。
网路趋势观察家Mr. 6就曾说过一个这样的真实故事。有一次他和前同事碰面，这回碰面，得知对方还没三十岁就升上副总的位子。他问对方怎么做到的，对方回答：「在我上面或平辈的人里面，有三分之二早就离职了。」
可是这样算起来，也还得跟另外三分之一的人竞争，于是他又问对方怎么赢过这三分之一？对方说，剩下的三分之一，和高层的关系不像他这么好，于是他就一再被拔擢，一路升上副总大位。Mr. 6又好奇地问：「你到底干了什么事，这么讨老板们喜欢？」
「唉哟，这简单，」对方轻松地笑答：「不就是每天陪陪老板喝咖啡、打打屁，偶尔周末打场高尔夫。」并解释说：「告诉你，老板其实很孤单的！现在已经没人（同事）要陪他们了，只是看我还算是个『咖』，于是我就变成固定班底了！」
原来在这家投资公司里面，资深主管们多半已经五、六十岁，而新进员工的流动率高，大多觉得反正不会在这公司待太久，无心借由中午吃饭跟主管们打好关系。结果，愿意这么做的人就成了「少数」，让待得下来又愿意跟主管们「交关」的职员，竟然轻松打败同辈、甚至超越主管，不到三十就坐上副总，成为几百万年薪的大黑马。
Mr. 6的结论是：和老板们「近一点」，或许无法让一个人大富大贵，但至少能「预约」一个不会太差的未来。
点对菜、知其所好比马屁拍上天更有效
其实从古至今，吃饭就不只是吃饭，一场饭局里可能有试探、有较劲、有献媚、有情报或意见的交换，比方说《红楼梦》里就有一回，说到贾府为了来客居的亲戚薛宝钗办寿宴⋯⋯。
在清朝，贵族开派对，不外是找戏班子来唱几出戏、办一桌好料理，一起吃喝看戏。由于寿宴主角是薛宝钗，照理说点菜、点戏，大家都会礼让寿星，但薛宝钗深知贾府的「大老板」贾母喜欢看热闹戏、吃甜烂好咀嚼的食物，所以点戏跟点菜都投贾母所好，果然赢得贾母的赞赏。
聚餐就是喝酒聊天？其实是读人读心好机会
在《三国演义》也有一则曹操与刘备「煮酒论英雄」的故事，表面上这两人只是在喝酒闲聊，实际上却是曹操刻意主导话题，意在试探刘备。曹操问刘备天下有谁可以堪称英雄，刘备一一点名了淮南袁术、河北袁绍、荆州刘表、江东孙策、四川刘璋，曹操却一一点出这些人性格上的缺点来加以反驳，最后说：「当今天下英雄，只有你跟我而已。」说完后便不作声，等着要看刘备的反应。
刘备听了，知道自己被曹操视为竞争对手，但彼时两人实力悬殊，曹操若想把自己干掉，只是举手之劳而已。刘备吓到连吃饭的汤匙、筷子都从手中掉落，幸好此时雷声大作，刘备就顺势声称自己胆小，自嘲连听到雷声都会怕，曹操信以为真，从此不再怀疑刘备是不是自己未来的潜在威胁。
公司里那些很跩的人其实私下用足工夫
在日剧《派遣女医X》里，女主角大门未知子因为对医院的官僚体制深恶痛绝，而成为体制外的派遣医师，还在合约里载明她不帮教授整理研究资料、不送教授去打高尔夫球、不陪院长巡房、不参与任何饭局、不帮忙隐瞒不伦恋⋯⋯等，总之她不做任何与医师执照无关的事务。
就连合约签好后，医院院长主动示好、要跟她握手，她都回说：「这个不用医师执照也可以做吧？」说完很跩地转身就走，留下一群被她的无礼举止吓得目瞪口呆的医师同僚。
但她之所以能这么嚣张，除了她高明的诊断与手术技巧是医院所需要的，还包括她另有秘密武器──经常在派遣医师的介绍所里，跟几个固定的医师牌咖打牌。
她能在麻将桌上了解任职医院里的人事斗争与利害关系，包括谁要角逐下一任的主任教授、谁的研究做得好但手术技巧却很烂、谁是谁的情妇等等，所以女主角虽然摆出局外人「万事不关己」的姿态，实际上却比许多待了很久的医师更进入状况，知道当工作遭受阻碍时，可以找谁求援或谈判。
因此，想成为职场上的「知情人士」，让自己随时在「状况内」，除了办公桌与会议桌，更要学会如何运用「第三张工作桌」「吃」出好前途。
※ 本文摘自2014年10月号《优渥志》「老板不说，但偷偷在做的聚餐读心术」，更多内容请参阅本期《优渥志》。※ 加入《优渥志粉丝团》https://www.facebook.com/YouWork