17岁女员工遭性侵轻生 被罚100万元 麦当劳回应了

17岁女员工遭主管性侵轻生，麦当劳遭北市劳动局开罚100万元。（示意图：Shutterstock／达志）

台北市麦当劳17岁女员工遭主管性侵轻生，劳动局审视麦当劳提供之调查报告，认定麦当劳未依《性别工作平等法》采取有效的纠正及补救措施，开罚麦当劳100万元罚锾。对此，麦当劳稍早回应「虚心接受」。

台北市劳动局于24日收到麦当劳的调查报告，经查麦当劳未依《性别工作平等法》于知悉性骚扰情形时采取有效的纠正及补救措施，且因影响与应受责难程度严重、加以考量受罚者的资力，处麦当劳100万元罚锾。

对于劳动局开罚100万，麦当劳稍早回应，「针对台北市劳动局指出，未立即提供受害员工心理咨商及其他必要服务，我们虚心接受，并正进行内部检讨，以加强对员工申诉案件的后续支持与协助。」

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